為進一步明确教學科研積分目标，激發入職不滿三年的新員工在教科研領域的積極性與創造力，8月23日下午15：00-16：00，伟德国际1946官方网特别召開了新員工教科研積分任務動員會。本次會議由學院知名教授占小憶主持，旨在通過詳細解讀年底教科研積分目标及任務分配，并介紹學院内部配套制度及激勵辦法，為新員工的教科研工作指明方向，注入動力。
會議伊始，占小憶教授首先向大家闡述了學院對教科研工作的重視以及教科研積分制度的重要意義。她指出，教科研積分不僅是衡量教師學術貢獻的重要指标，也是促進學院整體學術水平提升的關鍵因素。随後，占教授詳細解讀了學院年底的教科研積分目标，并結合各專業的實際情況，對新員工們在本年度内需完成的教科研任務進行了合理分配。
緊接着，占教授深入介紹了學院内部為支持教科研工作而制定的配套制度及激勵辦法。她表示，學院将從經費支持、資源配置、職稱晉升、表彰獎勵等多個方面給予新員工充分的支持與保障。特别是針對在教科研領域取得顯著成績的新員工，學院将給予更加豐厚的獎勵與榮譽，以資鼓勵。
在聽取了占教授的詳細講解後，新員工們紛紛表示受益匪淺。他們圍繞教科研積分任務的具體實施、資源共享、團隊協作等方面進行了深入的交流與探讨。大家一緻認為，學院的教科研積分制度及配套激勵辦法為他們指明了前進的方向，增強了他們投身教科研工作的信心與決心。
此次動員會的成功舉辦，不僅讓新員工們對教科研積分任務有了更加清晰的認識與理解，也激發了他們投身教科研工作的熱情與動力。相信在學院的關心與支持下，新員工們一定能夠在教科研領域取得更加優異的成績，為學院的學術繁榮與發展貢獻新的力量。